“十三五”進一步發揮中醫藥“國家隊”示範引領作用(yòng)

“十三五”進一步發揮中醫藥“國家隊”示範引領作用(yòng)

12月(yuè)1日召開的(de)2016科技創新大(dà)會上作《“十三五”工作報告》，總結回顧了(le)“十二五”工作，提出了(le)“十三五”發展思路、目标任務及科技改革的(de)舉措。要求我院在“十三五”期間深化(huà)改革激活力，創新驅動促發展，進一步發揮中醫藥“國家隊”示範、引領作用(yòng)。

“十三五”我們要一張藍圖抓到底，堅持“推倒圍牆、整合資源、優勢互補、和(hé)合共進”的(de)發展思路；堅持深化(huà)改革，完善體制機制；堅持協同創新，促進内涵發展；堅持繼承創新，發揮特色優勢；堅持需求導向，解決關鍵問題。

“十三五”發展目标是：到2020年，将我中心建設成爲組織結構合理(lǐ)，科技條件平台先進，擁有一批高(gāo)層次科技領軍人(rén)才和(hé)創新團隊，在推動中藥學術進步，解決臨床、産業重大(dà)實際問題等方面的(de)能力顯著增強，引領中醫藥科研、醫療、保健、教育、文化(huà)、産業發展方向，勝任中醫藥繼承與創新曆史重任、具有重要國際影(yǐng)響力的(de)、一流的(de)國家級科研機構，爲健康中國建設和(hé)中醫藥現代化(huà)、國際化(huà)提供科技支撐。具體目标：一是打造國家級科研基地，成爲全國中醫藥基礎研究與應用(yòng)研究的(de)主力軍，成爲各領域及學科出标準、出指南(nán)、出成果、出經驗的(de)高(gāo)地；二是建設國家臨床研究中心，成爲創新中醫醫療服務模式、展示中醫藥特色優勢的(de)示範窗(chuāng)口；三是構建高(gāo)層次人(rén)才培養培訓基地，引領中醫藥高(gāo)層次人(rén)才培養方向，培養一批各級各類中醫藥研究骨幹人(rén)才；四是建成國際知名的(de)中醫藥研究機構，打造國際一流的(de)中醫藥學術論壇，引領中醫藥學術發展的(de)世界潮流。

圍繞實現“十三五”發展目标，“十三五”主要任務。一是深化(huà)科技體制改革。建立院所分(fēn)類管理(lǐ)運行機制和(hé)制度體系，加強分(fēn)院建設，完善中醫藥科研績效評估體系。二是推動中醫藥創新平台建設。加強科研支撐條件建設，搭建高(gāo)水(shuǐ)平中醫藥學術交流平台。三是提高(gāo)中醫藥科技創新水(shuǐ)平。建立協同創新機制，推進中醫藥繼承創新，加強中醫藥标準研究。四是提升中醫醫院的(de)防病治病能力。全面提升重大(dà)疾病防治水(shuǐ)平，強化(huà)中醫臨床特色優勢發揮，全面提高(gāo)臨床人(rén)員(yuán)的(de)診療水(shuǐ)平，互聯網＋中醫醫療，推動中醫醫院建立現代管理(lǐ)制度。五是強化(huà)中醫藥創新團隊建設。提高(gāo)中醫藥人(rén)才素質，加強海内外高(gāo)層次人(rén)才的(de)引進，加強研究生院建設。六是加快(kuài)科技産業發展。建立科技成果轉化(huà)機制，搭建科技成果轉化(huà)平台，支持院屬産業發展。七是繁榮發展中醫藥文化(huà)。弘揚中醫藥文化(huà)精髓，加強中醫藥文化(huà)産品研發。八是推進國際交流與合作。搭建中醫藥交流與合作平台，開展國際大(dà)項目科技合作，開拓國際中醫醫療市場(chǎng)。九是加強黨的(de)領導。全面落實從嚴治黨，強化(huà)主體責任，提高(gāo)黨建科學化(huà)水(shuǐ)平，加強幹部人(rén)才隊伍建設，加強黨對(duì)群團老幹統戰婦女(nǚ)工作的(de)領導。

“十三五”9項重大(dà)工程：院所聯合協作機制；中醫藥創新能力提升工程；繼承創新“三好”工程；中醫臨床特色優勢提升工程；人(rén)才培養專項；中藥新藥研發專項；中醫藥文化(huà)建設專項；“一帶一路”海外中醫藥發展專項；加強黨的(de)領導研究專項。

爲确保全面完成“十三五”各項目标任務，提出8項保障措施：加強領導，精心組織；優勢互補，創新機制；強化(huà)管理(lǐ)，提高(gāo)效率；籌措資金，增加投入；完善體系，科學評價；信息支撐，數據共享；夯實基礎，改善環境；擴大(dà)宣傳，營造氛圍。

針對(duì)科技體制改革，要結合中央領導同志的(de)重要指示精神及科技改革的(de)各項精神，以深化(huà)改革促進創新發展，以調結構、建機制帶動重點突破，最大(dà)限度激發科研人(rén)員(yuán)積極性，快(kuài)速提升中醫藥綜合創新能力及科技競争力，同時(shí)提出了(le)9項科技改革措施：一是推進院所分(fēn)類改革，建立健全績效評價管理(lǐ)體系；二是統籌院内外資源，構建開放融合創新體系；三是建立符合創新規律的(de)資源配置模式；四是建立符合科研實際的(de)項目經費管理(lǐ)制度；五是完善科技成果轉移轉化(huà)激勵機制；六是建立科學高(gāo)效的(de)科技管理(lǐ)體系；七是實施人(rén)才優先發展戰略，強化(huà)中醫藥人(rén)才培養；八是深化(huà)人(rén)事制度改革，建立開放流動用(yòng)人(rén)機制；九是加強創新文化(huà)建設。